工作服是各类工厂单位配发给旗下工作人员的统一制式服装，除了展现企业形象之外，也承担着一定的劳动防护作用。然而很多人却发现公司发给自己的工作服总是很宽松，这一点完全不符合平时购买衣服追求合体的常识，这是为什么呢？
其实很重要一个原因就是企业的工作服是团体采购的，所以在型号确认的时候不能做到对每个人都是量体定做，现在还有很多企业的工作服采购运用的是现货买卖，所以一般情况下，厂家只有几种常见的型号，而企业给员工提供的工作服只要保证能穿不过大即可，所以在很多时候我们所穿的工作服会显得过大。所以很多员工会选择自己修改工作服。
对于审美来说，工作服当然是合身才是最好的，这样我们才能展现出一个良好的工作面貌。但是工作服是具有保护功能的，一般来说款式也是固定的，如果我们自己随意改变工作服原本的款式可能会使得衣服失去其功能，这样工作服就会失去使用意义。
所以为了解决这一个矛盾的问题，现在很多企业都采用定制工作服的方式，他们会挑选一些一些厂家进行合作，为企业定制工作服，对于需求量大的企业来说这种方式的确不错，但是对于刚出社会从事采购行业的新手来说，怎样挑选合作的厂商就是一件非常困难的事。其实现在是一个互联网的时代，我们寻找供应商并不是非常困难的一件事情，但是要向寻找到好的合作厂商是需要花费一定的精力的。通常我们需要我们寻找厂家方法就是，自己在网上了解一些工作服的相关知识，如怎样挑选面料等。
要解决这一个矛盾，重点还是要放在挑选工作服上。我们首先需要选好合适的供应商，关注衣服的款式和面料的选择，其次就是统计工作人员所需的大小，并尽量按照大小购买或定制工作服。一般来说不同工作岗位的工作服会有所不同，要求也会有所不同，行政的工作服需要合体大方，而车间工作人员的服装讲究舒适，所以宽松也不会有什么影响。
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